職位描述

職位描述
1. 負責小米集團全球業務(覆蓋東南亞、歐洲、拉美、中東等地區)的勞動法律合規體系搭建、政策制定及落地執行;
2. 為海外分支機構的勞動用工模式設計、員工關系管理、跨境派遣、薪酬福利等提供法律支持與風險評估;
3. 跟蹤研究目標國家/地區勞動法、工會政策、社保法規更新動態,制定合規指引并推動業務側實施;
4. 參與海外勞動爭議、仲裁及訴訟案件處理,協同外部律所制定解決方案;
5. 開展全球勞動合規培訓,提升業務團隊及當地HR的合規意識與實操能力。
職位要求
1. 法學本科及以上學歷,通過法律職業資格考試,持有律師資格者優先;
2. 5年以上勞動法領域經驗,具有跨國公司總部法務、知名律所或國際組織崗位背景;
3. 深度熟悉上述任一地區勞動法實務,擁有歐洲經驗者優先;
4. 英語可作為工作語言,具備跨文化溝通能力,能高效協同海外團隊。
工作地點
地址:北京海淀區北京-海淀區小米移動互聯網產業園
